
《五朝名臣言行錄》中記載一事:為了推行新政,朝廷要選派一批官員到各地擔任監察官。北宋名臣范仲淹在審查名單時,毫不留情地刪除了一些貪官庸吏,同僚勸他手下留情,理由是罷免一人,則“一家哭矣”,范仲淹擲地有聲地回敬:“一家哭何如一路哭!”
范仲淹的“哭論”發人深省,在當前尤其具有借鑒意義。改革進入深水區、攻堅期,面對各種頑癥痼疾,領導干部理應有不讓“一路哭”的擔當和見識,以壯士斷腕的決心,打破各種利益羈絆,為人民群眾謀福祉,讓改革藍圖走進現實。
改革,說到底,是利益的再分配。做對了讓誰“哭”、讓誰不“哭”這道選擇題,才能在深化改革的答卷上得分。
雪霏